2022年11月的文章

2022-11-25

公司管理层受托管理公司事务，理应勤勉尽责，积极维护公司和股东的利益。 但是，现实中有些公司的管理层，不讲诚信甚至为非作歹，不但不维护公司利益，还变着花样的掏空公司，侵夺股东利益。比如上文《股东防黑：小股东控制公司+不诚信管理层，破坏力超乎想...

2022-11-22

公司被小股东控制，所选任的又是不诚信的管理层，这种情况下，公司和其他股东的利益，可能会遭受极其严重的伤害。 X公司为股份有限公司，原本是做房地产和电子元件业务的。后来一直亏损，实控人就把控制权卖给了甲公司。甲公司接手后，持有X公司14.42...

2022-11-18

股东A是X公司创始人，原本想融资2个亿把公司做大，没想到钱没融多少，差点把公司控制权给弄丢了。甚至，还被对方起诉，要求偿还1500万元的债务。 X公司初创时，股东A持股60%，甲公司持股40%。甲公司为当地国资，想要引入外部资本，把X公司做...

2022-11-11

在公司控制权争夺案件中，经常上演股东互相罢免对方人员的桥段。有的股东会提案罢免董事，有的股东则提案罢免董事长。 罢免董事和罢免董事长，两者有什么区别呢？ 尽管只是一字之差，但区别还是很大的。 一、效力和力度 要区别两种罢免的效力和力度，只需...

2022-11-09

有些商业交易中，双方为了规避监管，或私下瓜分利益，会签明暗两套法律文件。 通常，他们会把合法的、可以公开的部分，签成合同，把不合规的、灰色的、可能侵害他人利益的部分，签成备忘录。 这种自以为聪明的做法，有时会伤到自己。 上次讲的“最尴尬的投...

2022-11-08

X公司原有多位股东，最大股东是A，持股11.44%，第二大股东是B，持股10.94%，另有股东C、D等，持股都低于5%。 股东A、B、C、D都是X公司的创始合伙人，A一直是一把手，所有股东都认可他的老大地位，所以，X公司的控制人一直是A。 ...

2022-11-03

人们印象中，公司里董事长最大，好像能决定公司的所有事情。但事实上，并非如此。 有家X公司，深交所上市。该公司股权分散、股东众多，最大股东Z所持股份也不过才13%，这导致任何股东都不能独立控制公司。 这种类型的公司，是最容易引发控制权争夺战的...